หมวดที่ 2 การสื่อสารและสร้างจิตสำนึก
2.1 การอบรมให้ความรู้และประเมินความเข้าใจ
2.1.1 กำหนดแผนการฝึกอบรม ดำเนินการอบรม การประเมินผล และบันทึกประวัติ การฝึกอบรม
* หลักสูตรและแผนการอบรม ประจำปี 2564
* การดำเนินการฝึกอบรมตามแผน
* ประวัติการฝึกอบรมของบุคลากร
* กิจกรรมการดำเนินงานตามแผนการอบรม
* คะแนนการฝึกอบรม
2.1.2 กำหนดผู้รับผิดชอบด้านการอบรมแต่ละหลักสูตรมีความเหมาะสม
2.2 การรณรงค์และประชาสัมพันธ์แก่พนักงาน
2.2.1 มีการกำหนดผู้รับผิดชอบและแนวทางสื่อสารด้านสิ่งแวดล้อมทั้งภายใน และภายนอกสำนักงาน
* หัวข้อด้านการสื่อสารสิ่งแวดล้อมและผู้รับผิดชอบ
* กำหนดช่องทางการสื่อสาร กลุ่มเป้าหมาย และผู้รับผิดชอบ
2.2.2 มีการรณรงค์สื่อสารและให้ความรู้ตามที่กำหนดในข้อ 2.2.1
* การสื่อการด้านนโยบายสิ่งแวดล้อม
* การสื่อสารด้านปัญหาสิ่งแวดล้อมที่มีนัยสำคัญและการจัดการ
* การสื่อสารด้านการปฏิบัติตามกฎหมาย
* การสื่อสารด้านความสะอาดและความเป็นระเบียบ (5ส.)
* การสื่อสารด้านเป้าหมายและมาตรการพลังงานทรัพยากร
* การสื่อสารด้านเป้าหมายและมาตรการจัดการของเสีย
* การสื่อสารด้านผลการใช้ทรัพยากร พลังงาน และของเสีย
* การสื่อสารด้านสินค้าและบริการที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม
* การสื่อสารด้านก๊าชเรือนกระจก * การสื่อสารด้านมาตรการป้องกันการแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 หรือ โรคโควิด-19 (COVID-19)
* การสื่อสารด้านการรณรงค์ในการจัดการสิ่งแวดล้อมอื่น ๆ
2.2.3 ร้อยละความเข้าใจนโยบายสิ่งแวดล้อมและการดำเนินงานสำนักงานสีเขียว (สุ่มอย่างน้อย 4 คน) โดยจะต้องสอบถามพนักงานแต่ละคนอย่างน้อยตามข้อ 2.2.1 (1)
2.2.4 มีช่องทางรับข้อเสนอแนะ และนำข้อคิดเห็นหรือข้อเสนอแนะมาปรับปรุงแก้ไข มีแนวทางดังนี้
* ช่องทางรับข้อเสนอแนะด้านสิ่งแวดล้อม * การดำเนินการเกี่ยวกับข้อเสนอแนะด้านสิ่งแวดล้อม